09/03/2018 12:29:07
தமிழக அரசு நிர்ணயித்துள்ள ஊதிய விகிதம் உச்சநீதிமன்றத்தால் பரிந்துரைக்கப்பட்ட ஊதியத்தை விட மிகவும் குறைவாக உள்ளது. குறைந்தபட்ச மாத ஊதியமாக ரூ.20,000 வழங்கப்பட வேண்டும் என பா.ம.க. இளைஞரணித்தலைவர் அன்புமணி ராமதாஸ் இன்று வெளியிட்ட அறிக்கையானது,
உச்சநீதிமன்றத் தீர்ப்பின்படி, தமிழகத்தில் தனியார் மருத்துவமனைகளில் பணியாற்றும் செவிலியர்களுக்கு குறைந்தபட்ச ஊதியமாக ரூ.15,824 நிர்ணயித்து தமிழக அரசின் தொழிலாளர் நலத்துறை அரசாணை வெளியிட்டுள்ளது. இது வரவேற்கத்தக்க நடவடிக்கை என்றாலும் கூட, தமிழக அரசு நிர்ணயித்துள்ள ஊதிய விகிதம் உச்சநீதிமன்றத்தால் பரிந்துரைக்கப்பட்ட ஊதியத்தை விட மிகவும் குறைவாக உள்ளது.இது செவிலியர்களின் மிகப்பெரிய அளவில் உதவியாக இருக்கும் என்பதில் எந்த மாற்றுக்கருத்தும் இல்லை.ஆனால், இது மத்திய அரசால் பரிந்துரைக்கப்பட்ட ஊதியத்தை விட குறைவாகும். செவிலியர் ஊதியம் குறித்த வழக்கை விசாரித்த உச்சநீதிமன்றம், அவர்களின் வாழ்க்கை நிலை குறித்து ஆய்வு செய்யவும், அவர்களுக்கான ஊதிய விகிதங்கள் குறித்து பரிந்துரைக்கவும் வல்லுனர் குழு அமைக்கும்படி மத்திய அரசுக்கு ஆணையிட்டது. அதன்படி அரசு அமைத்த வல்லுனர் குழு 50 படுக்கைகளுக்கு குறைவாக உள்ள மருத்துவமனைகளில் பணியாற்றும் செவிலியர்களுக்கு குறைந்தபட்ச மாத ஊதியமாக ரூ.20,000 வழங்கப்பட வேண்டும். 50 முதல் 100 படுக்கை வரை உள்ள மருத்துவமனைகளின் செவிலியர்களுக்கு அரசு செவிலியருக்கு வழங்கப்படும் ஊதியத்தில் 25% குறைவாகவும், 100 படுக்கைகளுக்கு மேல் உள்ள மருத்துவமனை செவிலியர்களுக்கு 10% குறைவாகவும், 200 படுக்கைகளுக்கு மேல் உள்ள மருத்துவமனைகளின் செவிலியர்களுக்கு அரசு ஊதியத்துக்கு இணையான ஊதியமும் வழங்கப்பட வேண்டும் என பரிந்துரை செய்திருந்தது. இதை ஏற்றுக் கொண்ட மத்திய அரசு, இந்த பரிந்துரையை நிறைவேற்றும்படி மாநில அரசுகளுக்கு 2016-&ஆம் ஆண்டு செப்டம்பரில் மத்திய அரசு ஆணையிட்டிருந்தது.
ஆனால், அனைத்து நிலைகளிலுமே உச்சநீதிமன்ற ஆணைப்படி மத்திய அரசு பரிந்துரைத்த ஊதியத்தை விட மாநில அரசு நிர்ணயித்துள்ள ஊதியம் மிகவும் குறைவாக உள்ளது. மத்திய அரசின் பரிந்துரையை விட குறைந்தபட்சம் 21 விழுக்காடு முதல் அதிகபட்சமாக 50% வரை ஊதிய விதிதம் குறைவாக நிர்ணயிக்கப்பட்டிருக்கிறது. அறப்போராட்டங்களின் மூலமாகவும், சட்டப்போராட்டங்களின் மூலமாகவும் செவிலியர்கள் போராடிப் பெற்ற இவ்வுரிமையை தனியார் மருத்துவமனைகளுக்கு சாதகமாக தமிழக அரசு சிதைத்து விடக் கூடாது.
மருத்துவ சேவைத் துறையில் செவிலியர்களின் பணி மகத்தானது ஆகும். நோயாளிகளை கனிவுடன் கவனித்துக் கொள்வதில் தொடங்கி, அவர்களின் சொந்த சோகங்களை மறைத்து புன்னகையுடன் பணி செய்வது வரை அவர்களின் தியாகங்கள் அளவிட முடியாதவையாகும். அதற்கேற்றவாறு அவர்களுக்கு ஊதியம் வழங்கப்பட வேண்டுமே தவிர, உழைப்பை சுரண்டக்கூடாது.
எனவே, மத்திய அரசு பரிந்துரைத்தவாறு செவிலியர்களுக்கு குறைந்தபட்ச ஊதியமாக ரூ.20,000 வழங்க வேண்டும். 200 படுக்கைகளுக்கு மேல் உள்ள மருத்துவமனைகளின் செவிலியர்களுக்கு அரசு ஊதியத்துக்கு இணையான ஊதியமும் வழங்கப்பட வேண்டும். இதற்கேற்றவாறு அரசாணையில் திருத்தம் செய்வதுடன், அது முழுமையாக செயல்படுத்தப்படுவதையும் அரசு உறுதி செய்ய வேண்டும்.
செவிலியர்களின் மீதான உழைப்புச் சுரண்டல்கள் தனியார் துறையில் மட்டுமின்றி, அரசுத்துறையிலும் ஒழிக்கப்பட வேண்டும். தனியார் துறையில் செவிலியர்களின் உழைப்பு ரூ.6000 ஊதியம் கொடுத்து சுரண்டப்பட்டால், அரசு மருத்துவமனைகளின் ரூ.7000 கொடுத்து சுரண்டப்படுகிறது. இதற்கும் முடிவு காணும் வகையில் அரசுத்துறையில் பணியாற்றும் ஒப்பந்த செவிலியர்கள் அனைவரையும் பணி நிலைப்பு செய்து அவர்களுக்கு காலமுறை ஊதியம் வழங்க தமிழக அரசு நடவடிக்கை மேற்கொள்ள வேண்டும் என அவரது அறிக்கையில் கூறப்பட்டுள்ளது.
மருத்துவ சேவைத் துறையில் செவிலியர்களின் பணி மகத்தானது ஆகும். நோயாளிகளை கனிவுடன் கவனித்துக் கொள்வதில் தொடங்கி, அவர்களின் சொந்த சோகங்களை மறைத்து புன்னகையுடன் பணி செய்வது வரை அவர்களின் தியாகங்கள் அளவிட முடியாதவையாகும். அதற்கேற்றவாறு அவர்களுக்கு ஊதியம் வழங்கப்பட வேண்டுமே தவிர, உழைப்பை சுரண்டக்கூடாது.
எனவே, மத்திய அரசு பரிந்துரைத்தவாறு செவிலியர்களுக்கு குறைந்தபட்ச ஊதியமாக ரூ.20,000 வழங்க வேண்டும். 200 படுக்கைகளுக்கு மேல் உள்ள மருத்துவமனைகளின் செவிலியர்களுக்கு அரசு ஊதியத்துக்கு இணையான ஊதியமும் வழங்கப்பட வேண்டும். இதற்கேற்றவாறு அரசாணையில் திருத்தம் செய்வதுடன், அது முழுமையாக செயல்படுத்தப்படுவதையும் அரசு உறுதி செய்ய வேண்டும்.
செவிலியர்களின் மீதான உழைப்புச் சுரண்டல்கள் தனியார் துறையில் மட்டுமின்றி, அரசுத்துறையிலும் ஒழிக்கப்பட வேண்டும். தனியார் துறையில் செவிலியர்களின் உழைப்பு ரூ.6000 ஊதியம் கொடுத்து சுரண்டப்பட்டால், அரசு மருத்துவமனைகளின் ரூ.7000 கொடுத்து சுரண்டப்படுகிறது. இதற்கும் முடிவு காணும் வகையில் அரசுத்துறையில் பணியாற்றும் ஒப்பந்த செவிலியர்கள் அனைவரையும் பணி நிலைப்பு செய்து அவர்களுக்கு காலமுறை ஊதியம் வழங்க தமிழக அரசு நடவடிக்கை மேற்கொள்ள வேண்டும் என அவரது அறிக்கையில் கூறப்பட்டுள்ளது.
Elevate your performance in NURS FPX 4000 Assessment with our expert online tutoring!
ReplyDeleteWhat are NURS FPX 4000 Assessment?
These assessments act as checkpoints in your nursing journey, ensuring you grasp crucial healthcare concepts and can apply them in real-life scenarios. From understanding patient care protocols to analyzing complex medical situations, each assessment, whether it's NURS FPX 4000 Assessment 1 or Assessment 3 Applying Ethical Principles, provides an opportunity for you to demonstrate your knowledge and skills.
Why Choose Us for Your Nursing Tests?
Our team of experienced tutors understands the intricacies of these assessments and is dedicated to making your learning journey smoother. Whether you're tackling the fundamentals in Assessment 1 or facing the ethical dilemmas in NURS FPX 4000 Assessment 3, we're here to provide the support and guidance you need to succeed. Our tutors are not only knowledgeable in nursing but are also familiar with the specific requirements and expectations of each assessment, ensuring you receive tailored assistance.
Personalized Help, Just for You
We recognize that every student has unique learning needs and preferences. That's why our tutors take a personalized approach, adapting their teaching methods and resources to suit your individual requirements. Whether you prefer visual aids, interactive exercises, or one-on-one discussions, we tailor our support to ensure you grasp the material effectively. Whether you're feeling stuck on ethical principles in NURS FPX 4000 Assessment 4 or simply need some guidance to refine your skills, our tutors are committed to providing the assistance you need to excel.
Expert Tutors Ready to Assist
Our tutors are not only highly knowledgeable in nursing concepts but are also proficient in navigating the intricacies of the NURS FPX 4000 assessments. Whether you're struggling with understanding complex medical terminology, interpreting patient data, or applying ethical principles, our tutors are here to help you every step of the way. With their expertise and guidance, you can approach each assessment with confidence and clarity, knowing that you have the support you need to succeed.
Finish Faster with One Billing Cycle
We understand the importance of efficiency in completing your nursing program. That's why we focus on helping you progress through NURS FPX 4000 Assessment 2 and 3 efficiently, ensuring you have the knowledge and skills to succeed in each assessment. By providing targeted support and resources, we empower you to complete your BSN and MSN program within just one billing cycle, helping you reach your academic goals more quickly.
Accelerate Your Journey from RN to BSN or RN to MSN
With our strategic, focused learning approach designed to maximize efficiency without compromising on quality, you can accelerate your journey from RN to BSN or RN to MSN. Our tutors are dedicated to helping you achieve your academic and professional goals in the shortest possible time frame, ensuring you're well-prepared for success in your nursing career.
We Understand the Value of Your Time and Investment
At Nurs Assessment, we understand the value of your time and investment. That's why we're committed to providing high-quality, efficient tutoring services that enable you to excel in your NURS FPX 4000 assessments and complete your course in just one billing cycle. With our support, you can make the most of your nursing education and embark on a successful career with confidence.